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公司辞退干了5年没交社保有补偿吗

时间:2025-03-18   分类:上海市律师
可以没交社保被辞退的员工可以获得补偿,因为社保是法定的,国家规定缴纳的。根据我国法律规定,为员工缴纳社保是用人单位的义务,如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的,劳动者可以要求单位赔偿。
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建立劳动关系后,单位没交社保的属违反劳动法律规定等,补偿是有的,按后续劳动关系状态,和劳动者使用社保情况等确定。
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按规定,用人单位没交社保违反劳动法律规定和社会保险法规定等,补偿原则上有,按劳动关系和使用保险等情况确定。

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